Как программа Staffcop может помочь в оценке продуктивности сотрудников

Как программа Staffcop может помочь в оценке продуктивности сотрудников
StaffCop

Любой руководитель заинтересован в продуктивной работе наёмного персонала. Без точных инструментов учёта и контроля этот показатель невозможно измерить или оценить. Легко контролировать деятельность сотрудников с помощью программного многофункционального комплекса StaffCop, в состав которого входят десятки полезных приложений, упрощающих анализ плодотворной работы специалистов компании. Программное обеспечение поможет оценить реальный вклад каждого работника в деятельность организации, понять его пользу или профнепригодность.

Возможности ПО StaffCop

С помощью инструментов, встроенных в программу, администрация может отслеживать:

  • Точное время включения и выключения компьютера, суммарное время присутствия и отсутствия работника в течение дня на своем рабочем месте.
  • Работу с папками и файлами — отмечать изменения, вносимые в документы, перехватывать попытки передачи данных за пределы организации.
  • Полезность или вредоносность действий персонала определяется с помощью приложения кейлоггер, контроля посещения сайтов в интернете, отслеживания поведения работников в сети.
  • Занятость каждого сотрудника выявляется с помощью скриншотов экрана, микрофонной записи звуков, снимков рабочих мест с помощью веб-камеры.

Разнообразные инструменты помогают осуществлять всесторонний контроль персонала в течение дня, недели, месяца, полугодия; составить рейтинги производительности труда.

Полезность программы контроля продуктивности

Умная программа может самостоятельно:

  • Разделять деятельность персонала на продуктивную и непродуктивную.
  • Различать полезные и вредоносные сетевые ресурсы, блокировать посещения нежелательных сайтов.
  • Отправлять администрации оповещения о происходящих событиях — о попытках передачи конкурентам эксклюзивной информации.
  • Вести табель рабочего времени, учет времени, проведенного в разных приложениях, открытых на компьютерах сотрудников.
  • Регистрировать в журналах происходящие события в реальном времени, что упрощает расследование инцидентов.

Программа предоставляет множество удобных настроек по отдельным сотрудникам, группам, подразделениям. Ежедневно или с указанной периодичностью она представляет отчеты по заданным критериям. Результаты контроля отображаются в логах, таблицах, на диаграммах и графиках, что позволяет получить наглядную картину деятельности каждого работника. Руководитель просматривает отчеты и статистику, сравнивает производственные показатели сотрудников, делает вывод о пользе каждого специалиста для своей компании.